導(dǎo)語(yǔ)：轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)促進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從目的意義；整頓原則；整頓范圍；整頓任務(wù)內(nèi)容；組織機(jī)構(gòu)；措施要求幾個(gè)方面進(jìn)行闡述。其中，主要內(nèi)容包括：市直機(jī)關(guān)黨員干部轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高執(zhí)法水平、服務(wù)質(zhì)量和效率，為實(shí)現(xiàn)總量翻番目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和軟環(huán)境支撐。整頓原則，一是查履責(zé)情況與查機(jī)關(guān)紀(jì)律、機(jī)關(guān)制度貫徹執(zhí)行、部門落實(shí)機(jī)關(guān)建設(shè)“一崗雙責(zé)”情況相結(jié)合的原則、二是自查自糾與監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則、三是教育監(jiān)督與改進(jìn)工作、責(zé)任追究相結(jié)合的原則、四是學(xué)習(xí)整頓和做好工作相結(jié)合的原則。整頓范圍，這次整頓在市直各部門全面展開(kāi)。任務(wù)內(nèi)容，學(xué)習(xí)教育、查擺問(wèn)題、整改驗(yàn)收。措施要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重實(shí)效、鞏固成果，強(qiáng)化督查、嚴(yán)肅紀(jì)律，追究責(zé)任等。具體材料請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)：

為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)建設(shè)中存在的不實(shí)之風(fēng)，強(qiáng)化市直機(jī)關(guān)廣大黨員干部圍繞中心、服務(wù)大局的發(fā)展理念，提升服務(wù)能力水平，市委決定在市直機(jī)關(guān)中開(kāi)展“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、促進(jìn)工作落實(shí)”機(jī)關(guān)建設(shè)專項(xiàng)整頓活動(dòng)，突出解決“中梗阻”和履責(zé)不到位問(wèn)題，以此帶動(dòng)機(jī)關(guān)建設(shè)的整體升位，營(yíng)造實(shí)現(xiàn)總量翻番的最優(yōu)環(huán)境。

一、目的意義

深入貫徹市第十二次黨代會(huì)、市委工作會(huì)議和全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，以查改“十種”不實(shí)之風(fēng)為切入點(diǎn)，以加強(qiáng)市直重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位作風(fēng)建設(shè)為突破口，以投資商和群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全面整頓機(jī)關(guān)建設(shè)，切實(shí)解決“中梗阻”、履責(zé)不到位、服務(wù)意識(shí)差等突出問(wèn)題，大力推進(jìn)市直機(jī)關(guān)黨員干部轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高執(zhí)法水平、服務(wù)質(zhì)量和效率，為實(shí)現(xiàn)總量翻番目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和軟環(huán)境支撐。

二、整頓原則

一是查履責(zé)情況與查機(jī)關(guān)紀(jì)律、機(jī)關(guān)制度貫徹執(zhí)行、部門落實(shí)機(jī)關(guān)建設(shè)“一崗雙責(zé)”情況相結(jié)合的原則；

二是自查自糾與監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則；

三是教育監(jiān)督與改進(jìn)工作、責(zé)任追究相結(jié)合的原則；

四是學(xué)習(xí)整頓和做好工作相結(jié)合的原則。

三、整頓范圍

這次整頓在市直各部門全面展開(kāi)。重點(diǎn)是在全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有舉足輕重作用的、具有行政執(zhí)法權(quán)和行政審批權(quán)，并直接面向基層和群眾且有經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理權(quán)的重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位。

(一)整頓范圍

市直各部門。

（二）重點(diǎn)部門

1、執(zhí)法監(jiān)督部門（11個(gè)）

公安局、法院、檢察院、環(huán)保局、安監(jiān)局、地礦局、國(guó)稅局、地稅局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、藥監(jiān)局。

2、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理部門（19個(gè)）

林業(yè)局、國(guó)土局、交通局、衛(wèi)生局、建設(shè)局、廣電局、商務(wù)局、教育局、經(jīng)濟(jì)局、農(nóng)業(yè)局、民政局、牧業(yè)局、人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、計(jì)生局、文體局、發(fā)展和改革局、司法局、水利局。

（三）重點(diǎn)崗位（19個(gè)）

公安局交巡警大隊(duì)、林業(yè)局資源科、建設(shè)局產(chǎn)權(quán)處、環(huán)保局監(jiān)測(cè)站、國(guó)土局地籍科、地礦局礦管科、發(fā)展和改革局價(jià)格監(jiān)督檢查科、水利局水資源辦公室、勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、文體局文化市場(chǎng)管理辦公室、商務(wù)局內(nèi)貿(mào)發(fā)展科、牧業(yè)局動(dòng)物檢疫站、交通局運(yùn)管所、衛(wèi)生局防疫站、廣電局技術(shù)辦、國(guó)稅局辦稅大廳、地稅局辦稅大廳、工商局注冊(cè)科、技術(shù)監(jiān)督局監(jiān)督科。

四、整頓任務(wù)內(nèi)容

從現(xiàn)在開(kāi)始，利用半個(gè)月時(shí)間，為集中整頓機(jī)關(guān)建設(shè)階段。具體工作任務(wù)安排如下：

（一）學(xué)習(xí)教育階段。

要抓好三個(gè)方面的學(xué)習(xí)，具體內(nèi)容為：中共中央總書(shū)記同志在中紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的講話，倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣；吉林市委副秘書(shū)長(zhǎng)陳淳同志的先進(jìn)事跡；市第十二次黨代會(huì)、市委工作會(huì)議、全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神和市委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)效能行為實(shí)行責(zé)任追究的辦法》。圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合思想和工作實(shí)際，廣泛深入地開(kāi)展討論。通過(guò)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、座談?dòng)懻摚故兄睓C(jī)關(guān)干部深刻認(rèn)識(shí)集中整頓機(jī)關(guān)建設(shè)的重要性，端正態(tài)度，正視差距，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)總量翻番的責(zé)任感和緊迫感。

（二）查擺問(wèn)題階段。

要針對(duì)缺乏事業(yè)心，工作不到位；目標(biāo)不高，滿足一般化；主次不清，抓不住要害；不敢碰硬，見(jiàn)硬就回；追逐私利，不顧全大局；坐而論道，只說(shuō)不干；搞形式主義，做表面文章；不善學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)不精；作風(fēng)渙散，紀(jì)律性不強(qiáng)；基礎(chǔ)不牢，制度不健全“十種”不實(shí)之風(fēng)，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行查擺。一是查擺中要增強(qiáng)針對(duì)性，敢于碰硬，善于抓住主要矛盾、關(guān)鍵問(wèn)題，對(duì)阻礙和影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問(wèn)題要重點(diǎn)查。①市直各部門各單位都要對(duì)照八個(gè)良好風(fēng)氣、“十種”不實(shí)之風(fēng)及先進(jìn)典型，找差距，找不足，對(duì)號(hào)入座，查擺部門在履行工作職責(zé)方面存在的問(wèn)題。②在此基礎(chǔ)上，重點(diǎn)部門要突出查擺是否樹(shù)立了服務(wù)大局的意識(shí)，是否樹(shù)立了人人是投資環(huán)境的思想，是否樹(shù)立了親商、扶商、安商的服務(wù)理念，是否履責(zé)不到位，存在影響、制約甚至損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的問(wèn)題。③重點(diǎn)崗位要突出查擺是否權(quán)力利益化、存在“中梗阻”的問(wèn)題，是否存在亂檢查、落實(shí)企業(yè)安寧日制度不認(rèn)真的問(wèn)題，是否不依法行政、存在執(zhí)法不公平、不公正的問(wèn)題，是否存在服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低，達(dá)不到優(yōu)質(zhì)高效的問(wèn)題。二是查擺工作紀(jì)律。是否有工作日中午和工作時(shí)間飲酒的（有接待任務(wù)單位除外）；是否有上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲的；是否有推諉扯皮、擅離職守、遲到早退的。三是查擺規(guī)章制度的建設(shè)及貫徹執(zhí)行情況。是否有規(guī)可依、有章可循，是否做到用制度管人，用制度管事。四是查擺部門落實(shí)機(jī)關(guān)建設(shè)“一崗雙責(zé)”情況。部門領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員是否履行“一崗雙責(zé)”，是否重視部署機(jī)關(guān)建設(shè)，部門出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)是否應(yīng)對(duì)及時(shí)有力、扭轉(zhuǎn)局面。對(duì)查擺出的問(wèn)題要認(rèn)真進(jìn)行梳理分類，量化分解，落實(shí)到具體責(zé)任人，并認(rèn)真分析問(wèn)題存在的深層次原因及危害。

（三）整改驗(yàn)收階段。

要結(jié)合實(shí)際，制定好整改方案，做到限期整改。落實(shí)整改責(zé)任制，明確整改內(nèi)容、措施、時(shí)間和責(zé)任人，一件一件去落實(shí)，一項(xiàng)一項(xiàng)抓好整改。做到機(jī)關(guān)行為規(guī)范，各項(xiàng)規(guī)章制度健全執(zhí)行，工作程序和工作紀(jì)律嚴(yán)明，政令暢通，工作高效。具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）依法行政方面：行政行為規(guī)范，辦事程序公開(kāi)，辦事結(jié)果公正；

（2）政務(wù)公開(kāi)方面：公開(kāi)審批事項(xiàng)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上墻，辦事程序清楚；

（3）辦事效率方面：辦事效率高效快捷，工作不推不拖，特事特辦靈活；

（4）工作作風(fēng)方面：盡職盡責(zé)盡力，親商扶商安商，求實(shí)求快求新；

（5）服務(wù)質(zhì)量方面：服務(wù)態(tài)度端正，服務(wù)措施到位，服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)；

（6）廉潔自律方面：紀(jì)律規(guī)章嚴(yán)明，服務(wù)對(duì)象滿意，監(jiān)督機(jī)制健全；

（7）按照市里要求達(dá)到基本行為規(guī)范，做到“十樹(shù)立、十做到”。

五、組織機(jī)構(gòu)

成立機(jī)關(guān)建設(shè)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：

組長(zhǎng)：*市委常委、市委秘書(shū)長(zhǎng)、市直機(jī)關(guān)工委書(shū)記

成員：*市直機(jī)關(guān)工委常務(wù)副書(shū)記

*市委組織部副部長(zhǎng)

*市紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng)

*市人事局局長(zhǎng)

*市委督查室副主任

*市政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任

六、措施要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重實(shí)效?；顒?dòng)中，各部門各單位要由一把手負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并結(jié)合部門實(shí)際，研究制定操作性強(qiáng)的工作方案，選準(zhǔn)關(guān)鍵部位，解決突出問(wèn)題，從投資商、企業(yè)、群眾最滿意的地方做起，最不滿意的地方改起，切實(shí)在改進(jìn)作風(fēng)、提高素質(zhì)、破解難題、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展上見(jiàn)實(shí)效。

2、鞏固成果，強(qiáng)化督查。為切實(shí)鞏固專項(xiàng)整頓成果，堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)小組要強(qiáng)化督查。重點(diǎn)督查整改在市委、市政府各種檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并已作了反饋，部門仍不處理、不整改或整改不到位的問(wèn)題；被群眾投訴，經(jīng)查證屬實(shí)的問(wèn)題；受理群眾或企業(yè)提出的意見(jiàn)或投訴，查辦不認(rèn)真，辦結(jié)不及時(shí)的問(wèn)題；違反“十不準(zhǔn)”規(guī)定的問(wèn)題；由于“一崗雙責(zé)”履責(zé)不到位，疏于教育和管理導(dǎo)致科室工作人員出現(xiàn)違紀(jì)違法行為的問(wèn)題。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律，追究責(zé)任。對(duì)于機(jī)關(guān)建設(shè)“一崗雙責(zé)”形同虛設(shè)，部門領(lǐng)導(dǎo)班子或班子成員不履責(zé)或履責(zé)不到位，使機(jī)關(guān)干部工作狀態(tài)不佳、紀(jì)律松弛、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象，或機(jī)關(guān)建設(shè)出現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)對(duì)不及時(shí)、措施不得力的，給予告誡或通報(bào)批評(píng)。對(duì)出現(xiàn)科室負(fù)責(zé)人及機(jī)關(guān)干部違反市委、市政府關(guān)于軟環(huán)境建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)的，要按照市委組織部關(guān)于科（股）級(jí)干部交流規(guī)定進(jìn)行崗位交流；對(duì)損害群眾及投資者權(quán)益的亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰沒(méi)和吃、拿、卡、要、報(bào)等行為，要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)出現(xiàn)貫徹落實(shí)市委、市政府決策不徹底，政令不暢通；違反“十不準(zhǔn)”相關(guān)規(guī)定，發(fā)生涉軟案件的；其他違反規(guī)定，給全局工作造成不良影響和后果的，均實(shí)行一票否決，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

4、本次活動(dòng)從3月7日開(kāi)始至3月22日結(jié)束?；顒?dòng)結(jié)束后，各部門各單位要將活動(dòng)開(kāi)展情況以書(shū)面形式，于3月26日上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（機(jī)關(guān)工委），領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)上報(bào)的總結(jié)，對(duì)各部門各單位活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收，并將檢查驗(yàn)收結(jié)果在全市進(jìn)行通報(bào)。